相信很多即將踏入會(huì)計(jì)崗位或者疑惑要不要學(xué)會(huì)計(jì)的朋友們都有這些疑問。其實(shí)會(huì)計(jì)行業(yè)的熱度一直不曾消退,這使得基礎(chǔ)會(huì)計(jì)崗位趨于飽和,這也讓大家疑惑當(dāng)會(huì)計(jì)到底有沒有前途。具體來說,也就是做會(huì)計(jì)到底好不好找工作?會(huì)計(jì)基礎(chǔ)崗的前途在哪里?下面就跟著高頓
CCPA小編一起來具體了解一下!
1、基層會(huì)計(jì)人員進(jìn)入企業(yè)的晉升渠道:
出納==》會(huì)計(jì)==》財(cái)務(wù)主管==》財(cái)務(wù)經(jīng)理==》財(cái)務(wù)總監(jiān)==》CFO(CFO也可以轉(zhuǎn)型CEO)
企業(yè)路線是財(cái)務(wù)人選擇最多的一條路線,少數(shù)會(huì)計(jì)人進(jìn)了國企和事業(yè)單位,多數(shù)則進(jìn)了私企。剛畢業(yè)的會(huì)計(jì)人,進(jìn)入企業(yè)以后一般是從小出納、小會(huì)計(jì)做起,日常的工作一般是管理原始憑證,負(fù)責(zé)記賬結(jié)賬工作,過兩年,做的好的很快就會(huì)從會(huì)計(jì)的崗位升為會(huì)計(jì)主管,這時(shí),需要做各種明細(xì)賬、總分類賬務(wù)工作,也需要協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行業(yè)務(wù)的制定,以及后期的監(jiān)督與實(shí)施。
在企業(yè)的前幾年,是會(huì)計(jì)人職業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ),不管做小會(huì)計(jì)有多么難熬,都需要堅(jiān)守,前幾年把工作重點(diǎn)放在實(shí)務(wù)工作上,從財(cái)務(wù)基礎(chǔ)知識,數(shù)據(jù)報(bào)表,到團(tuán)隊(duì)的溝通和管理,都需要提升自己的專業(yè)和技能,為以后職場的晉升做足功夫。
當(dāng)積累到一定的工作經(jīng)驗(yàn),晉升為財(cái)務(wù)經(jīng)理時(shí),很多會(huì)計(jì)人會(huì)成為這個(gè)領(lǐng)域極為專業(yè)的人才了。這個(gè)時(shí)候最重要的是完成管理角色的過度,不再是以前那個(gè)小會(huì)計(jì)了,除了專業(yè)領(lǐng)域的提升,更應(yīng)該放在團(tuán)隊(duì)管理,下屬培養(yǎng),團(tuán)隊(duì)協(xié)作方面。
如果遇到不錯(cuò)的機(jī)遇,財(cái)務(wù)經(jīng)理再往上升,是很多財(cái)務(wù)人職業(yè)夢想的頂端,財(cái)務(wù)總監(jiān),
一個(gè)優(yōu)秀的財(cái)務(wù)總監(jiān)通常要幫助CEO做戰(zhàn)略決策,精通投融資、風(fēng)控、成本預(yù)算等各種財(cái)務(wù)技能,是CEO的左膀右臂。財(cái)務(wù)總監(jiān)繼續(xù)晉升,可以升為CFO,會(huì)計(jì)人能做到CFO,也算是此生無憾。
2、基層會(huì)計(jì)人員考什么證有助晉升?
國際
薪稅師證,這是很多財(cái)會(huì)人員都會(huì)報(bào)考的證書。隨著市場的改革,對人資和財(cái)務(wù)的要求越來越高,財(cái)務(wù)不僅要會(huì)記賬,還要會(huì)管人。而國際
薪稅師考試內(nèi)容即涉及財(cái)會(huì)知識,又涉及人力資源管理基礎(chǔ)知識,正好滿足這一需求。
國際薪稅師CCPA(Skills for payments and tax agents),簡稱pta-athe。2018年7月由ATHE英國培訓(xùn)與高等教育認(rèn)證立項(xiàng)并認(rèn)可。2019年10月獲得IFA英國財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)師公會(huì)認(rèn)可。是指從事報(bào)酬管理及報(bào)酬相關(guān)稅費(fèi)管理的專業(yè)技術(shù)人員。包括一級(高級)、二級(中級)、三級(初級)。
3、國際薪稅師就業(yè)前景如何?
在職業(yè)生涯中,擁有國際
薪稅師證書就業(yè)空間更大,晉升的機(jī)會(huì)也會(huì)更多。
?持證者可以進(jìn)入企業(yè),特別是外資企業(yè)
人力資源部和財(cái)務(wù)部都是需要國際薪稅師人才,懂財(cái)務(wù)的HR和懂薪酬的財(cái)務(wù),都是企業(yè)更加青睞的對象;
?進(jìn)入稅務(wù)服務(wù)機(jī)構(gòu)
可以進(jìn)稅務(wù)師事務(wù)所等,專業(yè)從事稅務(wù)服務(wù)工作;
?進(jìn)入人力資源公司
很多企業(yè)會(huì)將人力資源部門工作外包給專業(yè)的第三方服務(wù)公司,代理辦理業(yè)務(wù),而國際薪稅師既懂人力資源管理,還了解稅務(wù)籌劃,是這類公司的最佳人選。
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