只要自己用心努力學(xué)習(xí)刻苦鉆研,35歲轉(zhuǎn)行做人力資源管理是完全可行的,并不是說到了30而立,35歲的年齡就放棄去嘗試不敢去追求,我所認(rèn)識做人力資源管理的朋友,他們一開始也并不是做這個行業(yè)的,后來通過了解并且自己也感興趣才選擇了人力資源管理行業(yè)。
從事人力資源行業(yè),哪些證書簡單好考?

01人力資源管理師

(1)推薦指數(shù):☆☆☆☆
(2)證書介紹:人力資源管理師指的是從事人力資源規(guī)劃、員工招聘選拔、績效考核、薪酬福利管理、激勵、培訓(xùn)與開發(fā)、勞動關(guān)系協(xié)調(diào)等工作的專業(yè)管理人員。人力資源管理師分為四級,人力資源管理員(國家職業(yè)資格四級)、助理人力資源管理師(國家職業(yè)資格三級)、人力資源管理師(國家職業(yè)資格二級)、高級人力資源師(國家職業(yè)資格一級)。
(3)考試時間:每年5月和11月的第3個星期日

02國際薪稅師

(1)推薦指數(shù):☆☆☆☆☆
(2)證書介紹:國際薪稅師CCPA(Skills for payments and tax agents),簡稱pta-athe。2018年7月由ATHE英國培訓(xùn)與高等教育認(rèn)證立項并認(rèn)可。2019年10月獲得IFA英國財務(wù)會計師公會認(rèn)可。是指從事報酬管理及報酬相關(guān)稅費管理的專業(yè)技術(shù)人員。包括一級(高級)、二級(中級)、三級(初級)。
(3)考試時間:國際薪稅師考試一年四次,分別在3月、6月、9月、12月。第四季度國際薪稅師考試時間:2023年1月8日;2023年7月2日;2023年9月24日;2023年12月17日。

03薪酬管理師

(1)推薦指數(shù):☆☆☆☆☆
(2)證書介紹:薪酬管理證書是國家為培養(yǎng)復(fù)合型、創(chuàng)新型、技能型初、中、高級新薪酬管理職業(yè)技能人才,經(jīng)教育部《關(guān)于受權(quán)發(fā)布參與1+X證書制度試點的第四批職業(yè)教育培訓(xùn)評價組織及職業(yè)技能等級證書名單的通知》(教職所【2020】257號)批準(zhǔn)的第四批1+X職業(yè)技能等級證書項目之一。
(3)考試時間:2023年6月、12月。

04經(jīng)濟師(人力資源管理方向)

(1)推薦指數(shù):☆☆☆☆
(2)證書介紹:在中級經(jīng)濟師考試中,共分為2個考試科目,一個是公共科目《經(jīng)濟基礎(chǔ)知識》,另一個則是專業(yè)科目《專業(yè)知識與實務(wù)》?!秾I(yè)知識與實務(wù)》中共有10個專業(yè)類別,比如,工商管理、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟、財政稅收、人力資源管理等等,這10個專業(yè)類別考生可任選其一進行報考,而人力資源管理專業(yè)就是其中之一。
(3)考試時間:2023年11月11日、12日
延伸閱讀
以上就是關(guān)于【從事人力資源行業(yè),哪些證書簡單好考?】的全部內(nèi)容, 想要了解更多國際薪稅師相關(guān)資訊的同學(xué), 歡迎直接前往 高頓國際薪稅師考試報名官網(wǎng)了解更多信息!