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復(fù)合增長(zhǎng)率是描述一個(gè)投資回報(bào)率轉(zhuǎn)變成一個(gè)較穩(wěn)定的投資回報(bào)所得到的預(yù)想值。一項(xiàng)投資在特定時(shí)期內(nèi)的年度增長(zhǎng)率。計(jì)算方法為總增長(zhǎng)率百分比的n方根,n相等于有關(guān)時(shí)期內(nèi)的年數(shù)。公式為:(現(xiàn)有價(jià)值/基礎(chǔ)價(jià)值)^(1/年數(shù))-1。
一般公司的人力資源部設(shè)有人力資源總監(jiān)、人力資源經(jīng)理、人力資源專員、招聘主管、員工培訓(xùn)與發(fā)展主管、績(jī)效考科主管、薪資福利主管和薪酬分析師等崗位。
常見的定價(jià)策略有六種,分別是:1、折扣定價(jià);2、心理定價(jià);3、差別定價(jià);4、地區(qū)定價(jià);5、組合定價(jià);6、新產(chǎn)品定價(jià)。
風(fēng)險(xiǎn)與收益的關(guān)系;風(fēng)險(xiǎn)與收益即對(duì)立又統(tǒng)一:對(duì)立性:收益與風(fēng)險(xiǎn)相互對(duì)立,成正相關(guān)。想取得投資收益,必然面臨投資本金損失的風(fēng)險(xiǎn),且高收益,高風(fēng)險(xiǎn);低收益,低風(fēng)險(xiǎn)。統(tǒng)一性:收益與風(fēng)險(xiǎn)相伴而生,形影相隨。投資收益與投資風(fēng)險(xiǎn)本為一體,且收益以風(fēng)險(xiǎn)為代價(jià),風(fēng)險(xiǎn)用收益來(lái)補(bǔ)償。
國(guó)家級(jí)cma證書申請(qǐng)條件包括:1、合格通過(guò)cma的考試,cma考試包括《財(cái)務(wù)規(guī)劃、績(jī)效和分析》、《戰(zhàn)略財(cái)務(wù)管理》兩個(gè)部分;2、通過(guò)學(xué)歷教育背景與工作經(jīng)驗(yàn)認(rèn)證,工作經(jīng)驗(yàn)可以在考試完成后7年時(shí)間內(nèi)完成。
關(guān)于申請(qǐng)cma的條件和要求:1、合格通過(guò)cma的考試,cma考試包括《財(cái)務(wù)規(guī)劃、績(jī)效和分析》、《戰(zhàn)略財(cái)務(wù)管理》兩個(gè)部分;2、通過(guò)學(xué)歷教育背景與工作經(jīng)驗(yàn)認(rèn)證,工作經(jīng)驗(yàn)可以是在申請(qǐng)之前完成。