近年來，大學(xué)嚴(yán)進(jìn)嚴(yán)出的聲音越來越強，在任何領(lǐng)域都是一樣，不要等到懲罰真的來了，才來感到害怕！
事后，話題#72名研究生因曠課太多被退學(xué)#還沖上了熱搜，引發(fā)了網(wǎng)友的熱議。
實際上，這些行動向所有的在校生發(fā)出了信號：大學(xué)不是溫柔鄉(xiāng)，嚴(yán)進(jìn)寬出已經(jīng)成為過去時。
很多時候從考上大學(xué)到完成學(xué)業(yè)，再到順利畢業(yè)，只是漫長人生中轉(zhuǎn)瞬即逝的四年。
而未來的職場往往比校園更殘酷，你在專業(yè)上的疏忽和大意，可能會斷送自己十幾年甚至幾十年的職業(yè)生涯。
35歲女會計考出CPA被勸退
能力才是檢驗專業(yè)的唯一標(biāo)準(zhǔn)
之前，有位考出CPA的女會計在注冊會計師（gaoduncpa）后臺給高頓小編留言，說自己30歲時覺得自己事業(yè)上升到了瓶頸期，于是決定考CPA給自己一個繼續(xù)升職的機(jī)會，但是33歲考出CPA以后，35歲卻因為工作中的一點小失誤被辭退了，現(xiàn)在非常迷茫不知道未來要做什么。
認(rèn)真交談過后才發(fā)現(xiàn)，原來考CPA并不是她職業(yè)生涯路上的絆腳石，把CPA完全當(dāng)做救命稻草，卻沒有真正去提升自己的專業(yè)能力才是對她和CPA共同的致命傷害。
30歲時她把CPA當(dāng)做自己職業(yè)生涯上升的最重要的一環(huán)，于是每天按時按點的上下班打卡，一下班就回去休息、備考，偶爾公司需要加班她也是推給實習(xí)生去做。
而且每天的工作依然圍繞以前的形式轉(zhuǎn)，跑腿打雜、核對發(fā)票，按部就班的把領(lǐng)導(dǎo)安排好的工作做好，完全沒考慮過怎么把工作做得更好，考CPA也純粹是為了考證而考證。
所以考出CPA兩年后，盡管擁有了一張證書，但是曾經(jīng)會做的題也忘光了，工作的水平也沒有得到真正的提升。至于學(xué)到的知識點怎么用到自己的工作中，怎么提升自己的工作效率，增加自己的工作積極性，完全沒有去考慮。
所以在越來越多的新人考出CPA證書，并且忙著加班、工作水平直線上升的時候，她因為工作中的一點小失誤，被找借口開除了。
職場是最講究現(xiàn)實的地方，考出CPA固然重要，但是如果CPA不能真的代表你的專業(yè)能力的話，也只能被社會淘汰。
考證是一場持續(xù)學(xué)習(xí)的過程
別等到失業(yè)才想起了專業(yè)
其實無論是大學(xué)學(xué)習(xí)還是職場考證，都是一場持續(xù)學(xué)習(xí)的過程，你考上了名校，考出了證書不代表你擁有了名校畢業(yè)生和證書持有者所代表的實力和水平。
對于CPA來講，高頓小編提醒，你需要想清楚的一定是下面這三個問題：
你為什么要考CPA
你要怎么去考CPA
考出CPA以后要如何和實際結(jié)合提升工作實力
這三個問題，除了第二點以外，其他兩點都是和自己的職業(yè)密切相關(guān)的，尤其是第三點，決定了CPA對自己的職業(yè)發(fā)展究竟起到了什么作用，同時也決定了你對待CPA備考的態(tài)度和方式會是什么樣的。
聰明的考生考CPA，能擁有從專科變本科的實力，而笨的考生考CPA，會同時拉低學(xué)歷和證書的雙重價值，畢竟專業(yè)能力決定價值，而不是價值決定能力。
所以別等到失業(yè)了才想起提升自己的專業(yè)，別等到被勸退了才去想自己是不是曠課太多。競爭無處不在，危機(jī)無處不在，財務(wù)往小了說是出納，往大了說是財務(wù)總監(jiān)，歸根到底還是看你究竟有沒有掌控一切的實力。
不是說這個時代沒有機(jī)會給到我們，更多的是，機(jī)會來了我們有沒有能力接住，就拿考證這件事來說，現(xiàn)在不少人都不知道要不要考或者說考下證書后到底能去哪里！
 
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