2023年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師《人力資源》每日一練（7.21）

　　每日刷題備考是很有必要的，這里高頓網(wǎng)校小編就整理了2023年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師《人力資源》每日一練（7.21），大家可以一起跟練，每天練習(xí)一小部分知識(shí)點(diǎn)內(nèi)容，對(duì)鞏固學(xué)習(xí)中級(jí)經(jīng)濟(jì)師知識(shí)是有很多好處的。

　　知識(shí)點(diǎn)：信度

　　信度又叫可靠性與一致性,一個(gè)好的測(cè)量工具必須穩(wěn)定可靠,或者不產(chǎn)生錯(cuò)誤,或者產(chǎn)生的是系統(tǒng)誤差,每次測(cè)試的錯(cuò)誤相同。

　　(一)常用的信度指標(biāo):

　　1.重測(cè)信度:穩(wěn)定性系數(shù),同一方法對(duì)同一組應(yīng)聘者在兩個(gè)不同時(shí)間進(jìn)行的測(cè)試,所得結(jié)果的一致性。

　　2.復(fù)本信度:等值性系數(shù),采用兩個(gè)測(cè)驗(yàn)復(fù)本(功能相同但題目內(nèi)容不同),來測(cè)驗(yàn)同一群體,所得到的兩個(gè)分?jǐn)?shù)的相關(guān)性。

　　3.內(nèi)容一致性的信度:主要反映同一測(cè)試內(nèi)部不同題目的測(cè)試結(jié)果是否具有一致性。是檢驗(yàn)測(cè)驗(yàn)本身好壞的重要指標(biāo)。

　　4.評(píng)分者信度:不同評(píng)分者對(duì)同樣對(duì)象評(píng)定時(shí)的一致性。

　　(二)影響信度的因素:

　　1)受試者因素

　　2)主試因素

　　3)篩選或測(cè)試內(nèi)容

　　4)實(shí)施測(cè)試的情景

　　5)意外干擾因素。

　　單選題

　　當(dāng)企業(yè)同時(shí)使用同一種測(cè)試的A卷和B卷進(jìn)行甄選測(cè)試時(shí)，A卷和B卷在測(cè)試內(nèi)容上的等值程度稱為()。

　　A、復(fù)本信度

　　B、分半效度

　　C、重測(cè)信度

　　D、預(yù)測(cè)效度

　　【答案】A

　　【解析】本題考查信度。復(fù)本信度是指對(duì)同一組被測(cè)試者進(jìn)行某種測(cè)試時(shí)，使用兩種功能等值但是表面內(nèi)容并不相同的測(cè)試形式，然后考察在這兩種等值的測(cè)試中被測(cè)試者取得的分?jǐn)?shù)之間的相關(guān)程度。