國際薪稅師作為一個行業(yè)新證書，市場需求大，考題設(shè)置不難，適合大家利用業(yè)余時間考一考。在激烈的職場競爭中，一本證書不僅是敲門磚，還能幫助自己取得快速發(fā)展。今天，小熊學姐就來給大家介紹一個行業(yè)必備證書——國際薪稅師，看看它的題型有哪些？
國際薪稅師客觀題題型分值一覽！附得分技巧要點

1、國際薪稅師考試題型有哪些？

國際薪稅師考試題型均為選擇題，主要是單選和多選，具體單選、多選有多少道題目，需要根據(jù)國際薪稅師不同的考試級別來區(qū)分，具體題型分布情況如下：

（1）國際薪稅師一級

考試題型：不定項選擇題60題，每題1分，計60分。錯選、多選、漏選均不得分。主觀題3題，計40分。
評分標準：滿分100分，合格分60分。

（2）國際薪稅師二級

考試題型：單項選擇題50題，多項選擇題50題，共計100題。每題1分。錯選、多選、漏選均不得分。
評分標準：滿分100分，合格分60分。

（3）國際薪稅師三級

考試題型：單項選擇題50題，多項選擇題50題，共計100題。每題1分。錯選、多選、漏選均不得分。
評分標準：滿分100分，合格分60分。

2、客觀題答題技巧

①直接答題法

做選擇題，第一感覺很重要，根據(jù)自己對知識點的理解和掌握一眼選出答案。很多情況下，正確答案就是在反復糾結(jié)和修改下選錯的，如果不是特別確信，那就以第一印象為準。

②排期做題法

一眼看不出答案，那就排除錯誤答案。排除干擾項越多，答對的概率越大。

③猜測法

這不是說要盲猜哈，不是用“三短一長”或者“丟橡皮”的方式，要充分利用所學知識去猜測。

④比較法

把一眼錯的選項排除后，就剩下兩個選項不清楚，那就把這兩個擺到一起分析，看哪個更合理，或哪個有漏洞。

以上就是【國際薪稅師客觀題題型分值一覽！附得分技巧要點】的全部內(nèi)容，想要了解更多關(guān)于薪酬管理考試的相關(guān)問題，可以前往高頓教育薪酬管理證書頻道了解。一鍵輕松GET2022年度的薪酬管理考試報名、薪酬管理證書領(lǐng)取等全面信息。如果你在報名過程中遇到什么問題的話，還可以通過在線咨詢向我們的老師進行提問。
相關(guān)推薦閱讀