公司年會的制度是什么

公司年會的制度：年度股東大會定期會議又稱為股東大會年會，一般每年召開一次，通常是在每一會計年度終結的6個月內召開。召開年度股東大會應當于會議召開20日前通知各個股東。年度大會內容包括：選舉董事，變更公司章程，宣布股息，討論增加或者減少公司資本，審查董事會提出的營業(yè)報告。
年會，就是每年尾牙企業(yè)和組織為總結一年的運營情況、鼓勵團隊士氣、展望美好未來而策劃實施的一種集會形式。年會是企業(yè)的春節(jié)，也是標志著一個企業(yè)和組織一年工作的結束。企業(yè)年會會便隨著企業(yè)員工表彰、企業(yè)歷史回顧、企業(yè)未來展望等重要內容。 一些優(yōu)秀企業(yè)和組織還有邀請有分量的上下游合作伙伴共同參與這一全司同慶的節(jié)日，增加企業(yè)之間的溝通，促進企業(yè)之間的共同進步。是企業(yè)和組織一年一度不可缺少的“家庭盛會”，主要目的是激揚士氣，營造組織氣氛、深化內部溝通、促進戰(zhàn)略分享、增進目標認同，并制定目標，為新一年度的工作奏響序曲。
少數(shù)企業(yè)主認為，只要年會邀請一些名人來表演節(jié)目，并說幾句宣傳和鼓勵，就能實現(xiàn)年會的目的，但實際上，成功的年會并非如此。一場優(yōu)秀的年會要有自己獨特的年會主題，根據(jù)公司的現(xiàn)狀和發(fā)展制定符合公司現(xiàn)狀的活動主題，專業(yè)性才有意義。 特定的主題形式也可以多樣化，比如專門的客戶答謝年會、員工工作的總結會、未來的暢想型年會、企業(yè)的聯(lián)誼式年會等，要有明確的年會主題再進行年會活動的安排，這樣才能更輕松地推進年會的展開。
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