考證的目的無非是給自己的履歷增添一份色彩,這樣換工作時也就不缺乏和老板談判的砝碼。薪稅師,作為一個新新職業(yè),它考完以后能做什么呢?就業(yè)前景怎么樣呢?可以從事哪些工作呢?下面來給大家說道一下薪稅師的就業(yè)前景。
1、薪稅師是干什么的?
“薪”原先是在人力資源的工作范疇,“稅”屬于財務稅務從業(yè)者的范疇。因此,薪稅師,是“薪”與“稅”的結合。薪稅師是集人力資源投資評估師IIP、人力資源管理師、稅務師等相關要求于一身的創(chuàng)新型、復合型、知識型、全球化專業(yè)人才,其能力標準需既掌握人力資源管理基礎知識及財稅基礎知識,又能熟練進行企業(yè)薪酬體系的全流程設計,并能熟練掌握薪稅規(guī)劃、薪稅費核算、薪酬支付、稅費申報、薪稅數(shù)字化管理與應用及薪稅費風險防范與管理。
2、薪稅師就業(yè)方向都有哪些?
薪稅師”未來五類就業(yè)發(fā)展方向:
(1)薪稅服務形成大數(shù)據(jù)后的云計算應用平臺
(2)工具應用類服務
(3)薪稅培訓、薪水規(guī)劃、薪稅咨詢
(4)中介代理類服務
(5)基于區(qū)塊鏈,5G或更高級別發(fā)展的數(shù)字經(jīng)濟時代的服務
3、薪稅師可以從事哪些工作?
面對數(shù)字經(jīng)濟時代所帶來的機會和挑戰(zhàn),企事業(yè)單位人力資源、財務(稅務)管理人員(從業(yè)人員)應順勢而為。從傳統(tǒng)“價值守護者”積極轉型為新時代“價值創(chuàng)造者”。
(1)比如,薪稅師可受雇于第三方服務機構從事薪稅服務外包工作,可從事薪稅規(guī)劃、薪稅福利外包、個稅籌劃、個稅申報代理等等工作;
(2)再比如,薪稅師也可以在企事業(yè)單位內(nèi)部從事薪稅服務工作,可履行組織內(nèi)部薪稅費投入產(chǎn)出精算、薪稅規(guī)劃、薪稅費核算及薪酬支付、稅費申報、薪稅費數(shù)字化管理與應用、薪稅費風險防范與管理等等職能;
(3)或者,薪稅師也可以進行個人創(chuàng)業(yè),為那些中高端精英人才提供薪稅計算,合理降稅等工作。
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