薪稅師考試主要考什么

薪稅師考試一共分為兩個(gè)階段，第一個(gè)是薪稅師階段，這個(gè)階段主要考人力資源管理基礎(chǔ)知識(shí)、薪酬相關(guān)財(cái)稅基礎(chǔ)知識(shí)以及薪稅方面的知識(shí)，第二個(gè)是薪稅師國(guó)際財(cái)稅階段，主要考國(guó)際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、國(guó)際稅收以及國(guó)別稅制簡(jiǎn)介。 一、初級(jí)薪稅師考試內(nèi)容
全國(guó)統(tǒng)一上機(jī)考試，主要針對(duì)薪酬管理、考勤休假管理、職工薪酬編制與表單設(shè)計(jì)、社會(huì)保險(xiǎn)管理與申報(bào)管理、住房公積金管理與申報(bào)管理、個(gè)人所得稅計(jì)算與申報(bào)管理等財(cái)務(wù)和稅務(wù)基本知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行考核。
二、中級(jí)薪稅師考試內(nèi)容
全國(guó)統(tǒng)一上機(jī)考試，主要針對(duì)薪酬管理、職工薪酬在財(cái)務(wù)報(bào)表中的列報(bào)、職工薪酬個(gè)人所得稅籌劃、職工薪酬企業(yè)所得稅管理、職工薪酬預(yù)算管理和成本管理、職工薪酬的內(nèi)部控制體系建設(shè)以及相關(guān)法律風(fēng)險(xiǎn)管理等基本知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行考核。
三、高級(jí)薪稅師考試內(nèi)容
全國(guó)統(tǒng)一上機(jī)考試，考試形式為綜合案例題分析，主要從企業(yè)經(jīng)營(yíng)、企業(yè)戰(zhàn)略層面，針對(duì)課程相應(yīng)模塊內(nèi)容進(jìn)行綜合分析、方案設(shè)計(jì)考核。
根據(jù)大致的考試內(nèi)容，我們也不難發(fā)現(xiàn)，初級(jí)薪稅的考試內(nèi)容大多與考勤休假、五險(xiǎn)一金有關(guān)，更適合于基礎(chǔ)事務(wù)性人員，一般企業(yè)中的會(huì)計(jì)專(zhuān)員、審計(jì)專(zhuān)員、人力資源管理專(zhuān)員考薪稅師較多。
而中級(jí)薪稅師的所學(xué)內(nèi)容要求會(huì)相對(duì)高一點(diǎn)，要求掌握薪酬設(shè)計(jì)、基礎(chǔ)薪酬規(guī)劃方案制作、獨(dú)立處理日常薪稅工作，中級(jí)薪稅師更適用于中層專(zhuān)業(yè)管理人員，一般在企業(yè)中擔(dān)任人力資源經(jīng)理、財(cái)務(wù)經(jīng)理、稅務(wù)經(jīng)理等崗位。 高級(jí)薪稅師的考試內(nèi)容更加復(fù)雜化，企業(yè)經(jīng)營(yíng)、企業(yè)戰(zhàn)略等方面都有所涉及，更適用于高層戰(zhàn)略規(guī)劃人員，要求這類(lèi)人員具有獨(dú)立操作復(fù)雜的薪酬設(shè)計(jì)、規(guī)劃，為企業(yè)薪酬稅務(wù)戰(zhàn)略制定實(shí)施方案的技能。
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