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人力資源中級(jí)經(jīng)濟(jì)師幾月份報(bào)名

2023-08-15 16:46:57 經(jīng)濟(jì)師 1661人瀏覽
老師回答
  人力資源中級(jí)經(jīng)濟(jì)師報(bào)名時(shí)間在每年的7-8月,考生可以先關(guān)注一下本地的人事考試網(wǎng)站的信息,通常報(bào)名開始之后人事考試網(wǎng)站上面就會(huì)開通報(bào)名的通道。
  中級(jí)經(jīng)濟(jì)師報(bào)名時(shí)間
  中級(jí)經(jīng)濟(jì)師歷年的報(bào)名時(shí)間一般在每年的7-8月報(bào)名,下面是近幾年的報(bào)名時(shí)間:
  2023年:7月25日-8月28日
  2022年:7月19日-8月22日
  2021年:7月19日-8月22日
  2020年:7月28日-8月31日
  人力資源中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試內(nèi)容
  1、《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)》
  內(nèi)容包括經(jīng)濟(jì)學(xué)基礎(chǔ)、財(cái)政、貨幣與金融、統(tǒng)計(jì)、會(huì)計(jì)和法律六部分。
  2、《人力資源管理專業(yè)知識(shí)和實(shí)務(wù)》
  第一部分:組織行為學(xué)
  1.組織激勵(lì)。
  2.領(lǐng)導(dǎo)行為。
  3.組織設(shè)計(jì)與組織文化。
  第二部分:人力資源管理
  4.戰(zhàn)略性人力資源管理。
  5.人力資源規(guī)劃。
  6.人員甄選。
  7.績效管理。
  8.薪酬管理。
  9.培訓(xùn)與開發(fā)。
  10.勞動(dòng)關(guān)系。
  第三部分:人力資源管理經(jīng)濟(jì)分析
  11.人力資源流動(dòng)、配置的有關(guān)理論。
  12.工資與就業(yè)理論。
  13.人力資本投資理論。
  第四部分:人力資源與社會(huì)保險(xiǎn)政策
  14.勞動(dòng)合同管理與特殊用工。
  15.社會(huì)保險(xiǎn)法律。
  16.社會(huì)保險(xiǎn)體系。
  17.勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁。
  18.法律責(zé)任與行政執(zhí)法。
  19.人力資源開發(fā)政策。
  以上就是【人力資源中級(jí)經(jīng)濟(jì)師幾月份報(bào)名】的全部內(nèi)容。想知道自己是否具備中級(jí)經(jīng)濟(jì)師報(bào)考資格?趕快來測(cè)一測(cè)!還可以直接點(diǎn)擊下載中級(jí)經(jīng)濟(jì)師全新備考資料哦~!

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馮濤

高頓經(jīng)濟(jì)師名師

金融管理碩士,央廣網(wǎng)明星講師

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    2024年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試可以跨省考,不過需要滿足一定條件,原則上只可以在戶籍所在地及工作所在地報(bào)考,也就是說如果既不是戶籍所在地又不是工作所在地,那就不能在這一地區(qū)報(bào)考。
  • 備考必看!中級(jí)經(jīng)濟(jì)師備考哪些坑不能跳?
    每年報(bào)考中級(jí)經(jīng)濟(jì)師的考生朋友越來越多,但是近幾年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師的通過率確很不理想,要報(bào)考2024年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師的考生趕緊來看看備考中級(jí)經(jīng)濟(jì)師哪些坑不能跳吧!
  • 中級(jí)經(jīng)濟(jì)師農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)好考嗎?考哪些內(nèi)容?
    中級(jí)經(jīng)濟(jì)師農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)相對(duì)來說不是很好考,主要是由于它涉及的專業(yè)知識(shí)比較廣泛,而且有些知識(shí)點(diǎn)比較深入,需要考生具備一定的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)。考試內(nèi)容主要包括現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展概論、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全、鄉(xiāng)村治理體系與治理能力現(xiàn)代化等。