企業(yè)競爭力三要素

企業(yè)競爭力三要素是：對顧客有價值、與企業(yè)的競爭對手相比有優(yōu)勢、它很難被模仿或復制。核心競爭力是指能為企業(yè)帶來競爭優(yōu)勢的資源和能力，是企業(yè)所特有的、能夠經得起時間考驗的、具有延展性，并且是競爭對手難以模仿的技術或能力。
一是準確的職業(yè)定位，二是綜合能力與資源，三是超強的執(zhí)行力。綜合這三大要素打造的核心競爭力，目的就是增強個人的競爭優(yōu)勢，讓別人無法取代，成就職業(yè)生涯發(fā)展。一旦具備了強大的核心競爭力，當面對職場裁員風險和各種職業(yè)危機時，你就擁有了主動選擇或“擇良木而棲”的資本，而你的職業(yè)生涯也不會因為職業(yè)機會的改變而發(fā)生重大生存危機。 企業(yè)核心競爭力的識別標準有四個：
1、價值性。首先，這種能力能夠很好地實現(xiàn)顧客價值。例如，可以顯著降低成本，提高產品質量，提高服務效率，提高客戶效用，從而為企業(yè)帶來競爭優(yōu)勢。
2、稀缺性。這種能力必須是稀缺的，只有少數的企業(yè)擁有它。
3、不可替代性。競爭對手無法通過其他能力來替代它，它在為客戶創(chuàng)造價值的過程中發(fā)揮著不可替代的作用。 4、難以模仿性。核心競爭力還必須是企業(yè)所特有的，是競爭對手難以模仿的，也就是說，它不像市場上能買到的材料、機械和設備，而是難以轉移或復制的。這種難以模仿的能力可以為企業(yè)帶來超過平均水平的利潤。
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