中國金融培訓(xùn)中心是中國人民銀行直屬事業(yè)單位，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘應(yīng)屆畢業(yè)生2人。本年度公開招聘2個(gè)崗位，分別為財(cái)務(wù)崗和培訓(xùn)管理崗，計(jì)劃招聘2人，每個(gè)崗位1人。報(bào)名時(shí)間：2024年1月16日至2024年1月29日22:00，以報(bào)名郵箱收到郵件的時(shí)間為準(zhǔn)。一起來看看具體招聘公告內(nèi)容！
　　中國金融培訓(xùn)中心2024年度公開招聘工作人員公告
　　中國金融培訓(xùn)中心（以下簡稱培訓(xùn)中心）是中國人民銀行直屬事業(yè)單位。根據(jù)工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘應(yīng)屆畢業(yè)生2人，有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
　　一、招聘對象
　　2024年國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生（不含定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)畢業(yè)生），以及留學(xué)回國人員。
　　2022年1月1日以后取得國（境）外學(xué)位的留學(xué)回國人員，未落實(shí)工作單位的，可以按照應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考。
　　二、招聘崗位
　　本年度公開招聘2個(gè)崗位，分別為財(cái)務(wù)崗和培訓(xùn)管理崗，計(jì)劃招聘2人，每個(gè)崗位1人，具體要求見下表。
　　所學(xué)學(xué)科專業(yè)不在選定的參考目錄中，但與崗位所要求的學(xué)科專業(yè)類同的應(yīng)聘人員，可以主動(dòng)聯(lián)系我單位確認(rèn)報(bào)名資格。

序號(hào)

招聘崗位

招聘人數(shù)

招聘對象

學(xué)歷學(xué)位要求

生源地

專業(yè)要求

1

財(cái)務(wù)崗

1

應(yīng)屆畢業(yè)生

僅限碩士研究生

生源不限

會(huì)計(jì)（1253）、

財(cái)務(wù)管理（1202）、

會(huì)計(jì)學(xué)（1202）

2

培訓(xùn)管理崗

1

應(yīng)屆畢業(yè)生

僅限碩士研究生

北京生源

理論經(jīng)濟(jì)學(xué)（0201）、

應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué)（0202）、

數(shù)字經(jīng)濟(jì)學(xué)（0258）、

金融（0251）

1.應(yīng)聘人員須以最高學(xué)歷所學(xué)專業(yè)報(bào)考；
2.專業(yè)參照《學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)習(xí)目錄（2018版）》、《研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄(2022年)》或研招網(wǎng)；
3.北京生源畢業(yè)生是指具有北京市常住人口戶籍的畢業(yè)生（不含學(xué)校集體戶口）。
　　三、報(bào)考條件
　?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍；
　?。ǘ┱瘟鰣?jiān)定，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
　　（三）擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；
　　（四）京外生源年齡在18周歲到30周歲之間（1995年1月1日至2006年1月1日期間出生）；京內(nèi)生源年齡在18周歲到35周歲之間（1989年1月1日至2006年1月1日期間出生）；
　　（五）具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；
　　（六）具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；
　?。ㄆ撸┚哂写T士研究生學(xué)歷學(xué)位，專業(yè)對口；
　?。ò耍┝魧W(xué)回國人員學(xué)歷學(xué)位應(yīng)通過教育部相關(guān)部門的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證，并有留學(xué)經(jīng)歷的相關(guān)證明材料（護(hù)照及簽證、出入境信息等能確定留學(xué)經(jīng)歷的證明材料）；
　　（九）符合崗位所需要的其他條件；
　?。ㄊ﹫?bào)考人員應(yīng)符合中國人民銀行親屬回避相關(guān)規(guī)定；
　?。ㄊ唬┯邢铝星樾沃徽卟坏脠?bào)考：
　　因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員，被開除公職的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員，現(xiàn)役軍人，在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，以及其他原因不宜聘用的人員。
　　四、招聘工作程序及時(shí)間安排
　　（一）網(wǎng)上報(bào)名
　　1.報(bào)名時(shí)間：2024年1月16日至2024年1月29日22:00，以報(bào)名郵箱收到郵件的時(shí)間為準(zhǔn)，逾期不予受理。
　　2.報(bào)名方式：本次招聘報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行，不設(shè)現(xiàn)場報(bào)名。
　　每人限報(bào)一個(gè)崗位，應(yīng)聘人員需填寫《中國金融培訓(xùn)中心2024年度公開招聘報(bào)名表》（以下簡稱報(bào)名表，詳見附件），并將報(bào)名表（電子版及簽字掃描件PDF）及相關(guān)材料電子版壓縮為一個(gè)文件發(fā)送至報(bào)名郵箱（jobs@chinacft.org）。
　　應(yīng)屆畢業(yè)生材料包括：報(bào)名表（電子版及簽字掃描件PDF）、身份證正反面照片、學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告、大學(xué)本科學(xué)歷學(xué)位證書、最高學(xué)歷學(xué)習(xí)期間成績單等。
　　留學(xué)回國人員材料包括：報(bào)名表（電子版及簽字掃描件PDF）、身份證正反面照片、教育部的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證、大學(xué)本科學(xué)歷學(xué)位證書、最高學(xué)歷學(xué)習(xí)期間成績單，并提供留學(xué)經(jīng)歷的相關(guān)證明材料（護(hù)照及簽證、出入境信息等能確定留學(xué)經(jīng)歷的證明材料）。
　　郵件主題及報(bào)名文件命名為：報(bào)考崗位+姓名+畢業(yè)院校+專業(yè)。
　　（二）資格審查
　　資格審查工作貫穿公開招聘全過程。報(bào)名開始后，根據(jù)職位要求，進(jìn)行資格審查。通過資格審查人數(shù)和擬招聘人數(shù)的比例達(dá)到3:1方可開考，達(dá)不到開考比例的，取消崗位招聘計(jì)劃。
　　資格審查通過后，2月上旬將通過電話、短信或郵件方式通知報(bào)考人員；未通過資格審查的，不再另行通知。
　　已通過資格審查的報(bào)考人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)通過郵件方式確認(rèn)是否參加筆試，未及時(shí)確認(rèn)的，視為放棄考試資格。
　　（三）筆試
　　筆試不指定復(fù)習(xí)用書。
　　筆試時(shí)間擬定在2月下旬，具體時(shí)間地點(diǎn)及相關(guān)事宜將通過電話、短信或郵件方式通知。
　　進(jìn)入筆試范圍的應(yīng)聘人員，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)攜帶本人身份證和報(bào)名表（紙質(zhì)簽字版）參加考試。
　　筆試滿分100分，筆試成績高于60分（含）方有資格進(jìn)入面試，如筆試成績沒有高于60分人員，取消該崗位招聘。
　　（四）面試
　　根據(jù)筆試成績由高到低的順序，原則上按照參加面試人選數(shù)量與擬招聘人員數(shù)量5:1的比例確定面試人選（筆試成績并列的，一并進(jìn)入面試）。
　　采用結(jié)構(gòu)化面試形式。面試時(shí)間擬定在3月中下旬，在培訓(xùn)中心官網(wǎng)上公布進(jìn)入面試的考生名單，并通過電話、短信或郵件方式通知入圍面試的考生有關(guān)事宜。
　　入圍面試的考生需在規(guī)定時(shí)間通過郵件方式確認(rèn)是否參加面試，未及時(shí)確認(rèn)的，視為放棄面試資格。
　　面試前，組織對考生提交的有關(guān)材料和信息的真實(shí)性進(jìn)行復(fù)核。參加面試人員，須攜帶身份證以及學(xué)歷學(xué)位等證明材料原件及復(fù)印件，北京生源考生還需攜帶戶口簿。
　?。ㄎ澹w檢和考察
　　考試綜合成績按照筆試成績占40%、面試成績占60%的比例計(jì)算。根據(jù)考試綜合成績，按照1:1的比例確定體檢和考察人選。
　　1.體檢組織：統(tǒng)一組織在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊執(zhí)行。
　　2.考察組織：考察工作將采取實(shí)地走訪、個(gè)別談話、審核學(xué)籍檔案、查詢社會(huì)信用記錄等方式，了解考察人選政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律情況，以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形，身心健康狀況，與招聘崗位的匹配度等情況。
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　　綜合考試、體檢、考察等情況，研究確定擬聘用人員，并在中央和國家機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺(tái)、人民銀行網(wǎng)站和培訓(xùn)中心官網(wǎng)公示7個(gè)工作日。
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　　培訓(xùn)中心新聘用人員實(shí)行試用期，試用期考核結(jié)果合格的，辦理轉(zhuǎn)正定級(jí)手續(xù)；不合格的，取消聘用資格。
　　五、注意事項(xiàng)
　　（一）招聘過程中，將以電話、短信或電子郵件的方式通知筆試、面試、體檢和考察入圍人員。報(bào)名時(shí)，請按要求填寫手機(jī)號(hào)碼和電子郵件，并保持通訊工具暢通。招聘過程中，未能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的人員，將不再另行通知。
　?。ǘ┵Y格審查貫穿公開招聘工作全過程各環(huán)節(jié)?？忌鷳?yīng)對所提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如發(fā)現(xiàn)有信息不實(shí)、弄虛作假、舞弊等行為，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試資格及聘用資格。應(yīng)聘人員違紀(jì)違規(guī)行為將依照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等進(jìn)行處理。
　　六、聯(lián)系方式
　　單位網(wǎng)址：http://www.chinacft.org/
　　咨詢電話：010-66199364
　　咨詢時(shí)間：8:30-11:30、13:30-17:00（工作日）
　　監(jiān)督電話：010-66199351
　　電子郵箱：jobs@chinacft.org
　　中國金融培訓(xùn)中心
　　2024年1月15日
　　原文鏈接：http://www.pbc.gov.cn/renshisi/144501/144513/144706/5206220/index.html
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