經(jīng)濟(jì)師是中國(guó)職稱之一,屬于經(jīng)濟(jì)師類別,人力資源是其中的一類職稱,它貫穿于人力資源的整個(gè)運(yùn)動(dòng)過(guò)程,包括人力資源的預(yù)測(cè)與規(guī)劃,工作分析與設(shè)計(jì),人力資源的維護(hù)與成本核算,人員的甄選錄用、合理配置和使用等,含金量自然很高。
經(jīng)濟(jì)師人力資源有什么用處?怎么考???

  一、人力資源經(jīng)濟(jì)師有什么用

  1、含金量高,人力資源經(jīng)濟(jì)師職稱由人事部發(fā)證,是國(guó)家級(jí)別的考試,全國(guó)統(tǒng)考,是事業(yè)單位或企業(yè)認(rèn)可的職稱證書。
  2、評(píng)中級(jí)職稱,一旦考上,全國(guó)通用,你在任何單位都是中級(jí)職稱,不會(huì)因?yàn)閱挝桓淖兌∠毞Q。職稱的作用有很多,提高自己的晉升空間,比如可以參加一些政府采購(gòu)、投資評(píng)審、財(cái)務(wù)審計(jì)、工程招標(biāo)等活動(dòng)。
  3、中級(jí)經(jīng)濟(jì)師擁有國(guó)家給予的待遇,單位會(huì)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定給你相應(yīng)的待遇。用人單位按月發(fā)放崗位津貼,在很多單位,中級(jí)經(jīng)濟(jì)師可以享受科級(jí)干部的待遇,200-2000元不等,公司的某些崗位必須由擁有該職稱人員擔(dān)任。

  二、人力資源經(jīng)濟(jì)師怎么考取

  中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源管理方向考試科目有2門:《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)》、《人力資源管理專業(yè)知識(shí)與實(shí)務(wù)》。中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試成績(jī)實(shí)行2年為一個(gè)周期的滾動(dòng)管理辦法,只要在連續(xù)2年內(nèi)考過(guò)全部科目,就可以獲得中級(jí)經(jīng)濟(jì)師資格證書。
  具備下列條件之一者,可以報(bào)名參加中級(jí)經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試:
 ?。ㄒ唬└咧校ê咧?、中專、職高、技校)畢業(yè)并取得初級(jí)經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格,從事相關(guān)專業(yè)工作滿10年;
 ?。ǘ┚邆浯髮W(xué)??茖W(xué)歷,從事相關(guān)專業(yè)工作滿6年;
 ?。ㄈ┚邆浯髮W(xué)本科學(xué)歷或?qū)W士學(xué)位,從事相關(guān)專業(yè)工作滿4年;
 ?。ㄋ模┚邆涞诙W(xué)士學(xué)位或研究生班畢業(yè),從事相關(guān)專業(yè)工作滿2年;
  (五)具備碩士學(xué)位,從事相關(guān)專業(yè)工作滿1年;
  (六)具備博士學(xué)位。

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