2023年山西高級經(jīng)濟師評審條件暫未公布，大家可以先參考以往的要求，評審高級經(jīng)濟師要求具備一定的品德條件、學(xué)歷條件、資歷條件和業(yè)績成果等。

　　山西省2023年高級經(jīng)濟師評審條件參考

　　1.品德條件
　　堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的原則，凡申報高級經(jīng)濟師評審的專業(yè)技術(shù)人員，必須遵守中華人民共和國憲法、法律和法規(guī)，具備良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，廉潔自律，忠于職守，誠實守信;熱愛本職工作，認(rèn)真履行崗位職責(zé)。
　　2.學(xué)歷條件
　　須具備大學(xué)本科及以上學(xué)歷。對長期在街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、社區(qū)(村)從事經(jīng)濟專業(yè)技術(shù)工作滿20年、業(yè)績突出的基層一線人員，學(xué)歷要求可放寬到大專。
　　3.資歷條件
　　聘任經(jīng)濟師或相關(guān)系列(專業(yè))中級職稱滿5年，即2017年底前任現(xiàn)職;研究生畢業(yè)獲得博士學(xué)位后，聘任經(jīng)濟師或相關(guān)專業(yè)中級職稱滿2年，即2020年底前任現(xiàn)職?；鶎右痪€人員聘任經(jīng)濟師或相關(guān)專業(yè)中級職稱滿10年。
　　相關(guān)系列(專業(yè))是指取得會計師、審計師、統(tǒng)計師職稱;取得房地產(chǎn)估價師、咨詢工程師(投資)、土地登記代理人、房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人、銀行業(yè)專業(yè)人員中級職業(yè)資格;取得資產(chǎn)評估師、稅務(wù)師等相關(guān)職業(yè)資格，需符合國家人社部《經(jīng)濟專業(yè)人員職稱評價基本標(biāo)準(zhǔn)條件》規(guī)定的學(xué)歷、年限條件;符合《山西省專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格與職稱對應(yīng)目錄》所列職業(yè)資格對應(yīng)經(jīng)濟師職稱，從事經(jīng)濟管理工作，符合條件可申報高級經(jīng)濟師。
　　4.工作經(jīng)歷條件
　　能系統(tǒng)掌握經(jīng)濟工作專業(yè)理論、方法、技巧和相關(guān)政策法規(guī)。能夠設(shè)計實施經(jīng)濟項目或經(jīng)濟活動方案，推動經(jīng)濟活動有序合規(guī)展開。工作業(yè)績較為突出，能夠指導(dǎo)助理經(jīng)濟師、經(jīng)濟師等參與經(jīng)濟工作的各類從業(yè)人員合理合規(guī)開展工作。有較強的理論研究能力，能夠開展經(jīng)濟工作政策、實務(wù)研究，創(chuàng)新經(jīng)營管理理念和專業(yè)方法。
　　任經(jīng)濟師或相關(guān)專業(yè)中級職稱以來，具備下列條件之一：
　　(1)主持大、中型企業(yè)的經(jīng)營管理活動2年以上。
　　(2)作為主要骨干參與大、中型企業(yè)的經(jīng)營管理活動3年以上。
　　(3)主持或作為主要骨干參與1項以上國家、省部級或2項以上市廳級基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、技術(shù)改造等項目方案的組織和實施。
　　(4)主持小型企業(yè)的經(jīng)營管理活動5年以上。
　　(5)從事經(jīng)濟專業(yè)研究，承擔(dān)省部級課題1項以上，或市廳級課題2項以上。
　　(6)從事經(jīng)濟專業(yè)工作，為部門(單位)全面提高經(jīng)濟管理水平作出顯著貢獻，并取得較好的經(jīng)濟效益或社會效益。
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　　5.業(yè)績成果條件
　　任經(jīng)濟師或相關(guān)專業(yè)中級職稱以來，須具備以下條件之一：
　　(1)主持大、中型企業(yè)的經(jīng)營管理工作期間，連續(xù)2年以上取得顯著的經(jīng)濟效益和社會效益，或為企業(yè)發(fā)展作出突出貢獻。
　　(2)作為主要骨干參與大、中型企業(yè)經(jīng)營管理，在經(jīng)營管理上創(chuàng)新，為大、中型企業(yè)提高經(jīng)營管理水平和決策水平作出主要貢獻，并使企業(yè)取得較好的經(jīng)濟效益。
　　(3)主持或作為主要骨干參與市廳級以上重點行業(yè)規(guī)劃、政策規(guī)章的制定，經(jīng)主管部門批準(zhǔn)付諸實踐，取得顯著的經(jīng)濟效益和社會效益。
　　(4)主持或作為主要骨干參與省級以上重點技術(shù)改造項目或基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目的可行性評估、技術(shù)鑒定和全程籌建與管理，投入使用后達到預(yù)期目標(biāo)。
　　(5)主持小型企業(yè)經(jīng)營管理工作期間，為企業(yè)的經(jīng)營管理作出突出貢獻。
　　(6)從事經(jīng)濟研究工作，獲省部級獎勵或市廳級二等獎以上的主要完成人(等級內(nèi)額定獲獎人員)。
　　(7)從事經(jīng)濟專業(yè)工作的業(yè)務(wù)骨干，對本專業(yè)有獨到見解，提出有較高價值的建議，對改進本單位(部門)工作，大幅度提高效率(效益)作出重要貢獻，或?qū)π袠I(yè)的經(jīng)濟活動有重大的指導(dǎo)作用，產(chǎn)生顯著的經(jīng)濟效益或社會效益。
　　專業(yè)技術(shù)經(jīng)歷(能力)條件和工作成果(業(yè)績)條件中，經(jīng)營管理人員，“主持”指單位領(lǐng)導(dǎo)成員，“主要骨干”指單位中層管理人員。項目管理人員，“主持”指項目課題第1名;“主要骨干”指，國家級項目課題2-10名，省(部)級項目課題2-8名，市級或大型企業(yè)項目課題2-6名。
　　6.學(xué)術(shù)技術(shù)條件
　　任經(jīng)濟師或相關(guān)專業(yè)中級職稱以來，公開發(fā)表、出版過有較高水平的本專業(yè)學(xué)術(shù)論文、著作，并符合下列條件之一：
　　(1)在全國中文核心期刊發(fā)表1篇及以上本專業(yè)學(xué)術(shù)論文或在《人民日報》、《光明日報》、《經(jīng)濟日報》、《山西日報》任何一種報刊的理論版發(fā)表1篇及以上經(jīng)濟管理方面文章。
　　(2)作為主要作者，出版1部以上本專業(yè)學(xué)術(shù)專著、譯著，且本人撰寫部分不少于5萬字。
　　(3)在公開出版的本專業(yè)學(xué)術(shù)期刊或綜合大報的理論版面發(fā)表學(xué)術(shù)論文3篇以上。
　　(4)在公開出版的本專業(yè)學(xué)術(shù)期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文(至少1篇)及撰寫的經(jīng)濟分析等各類報告2次以上被省部級以上領(lǐng)導(dǎo)批示或3次以上被地市級以上領(lǐng)導(dǎo)批示并轉(zhuǎn)化、采納。
　　學(xué)術(shù)論文，須與所從事的專業(yè)技術(shù)工作一致，并以獨立或第一作者發(fā)表在公開發(fā)行的學(xué)術(shù)期刊上，字?jǐn)?shù)不少于2000字。全國中文核心期刊指的是“中文核心期刊要目總覽(2017年版)”收錄的期刊、“中文社會科學(xué)引文索引(CSSCI)來源期刊”收錄的期刊、中國科學(xué)引文數(shù)據(jù)庫(CSCD)收錄的期刊。
　　各類報告指的是作為主持(排名第1)或主要骨干(排名前1/3)完成的經(jīng)濟運行分析報告、經(jīng)濟咨詢報告、調(diào)研分析報告、項目方案、可行性研究報告、專題性方案、軟課題研究等。
　　提交的論文須附在萬方數(shù)據(jù)資源系統(tǒng)、重慶維普中文科技期刊數(shù)據(jù)庫、清華同方中國知網(wǎng)之一的檢索頁，著作須附在國家新聞出版廣電總局網(wǎng)站“CIP數(shù)據(jù)核字號驗證”的檢索頁，同時加蓋本單位人事(職稱)管理部門公章。
　　學(xué)術(shù)、技術(shù)專著，指的是在國家專業(yè)出版社出版、適用于經(jīng)濟師及以上專業(yè)技術(shù)人員參閱應(yīng)用的學(xué)術(shù)、技術(shù)專著。
　　答辯材料須是已發(fā)表的學(xué)術(shù)論文，或整理成論文格式的論著章節(jié)。
　　7.考核條件
　　申報評審高級經(jīng)濟師的專業(yè)技術(shù)人員，必須參加年度考核和任職期滿考核，任現(xiàn)職以來年度考核合格以上累計不低于5次(獲得博士學(xué)位不低于2次)，評審當(dāng)年或上一年度須為合格及以上等次。年度考核確定為不合格等次的，當(dāng)年任職年限不作計算，考核合格年限可累計計算。
　　8.破格申報評審條件
　　業(yè)績貢獻特別突出，符合品德、考核要求，具備下列條件之一的專業(yè)技術(shù)人員，可破格申報高級經(jīng)濟師：
　　(1)作為主要完成人(前3名)獲得省級科學(xué)技術(shù)二等獎、國家級最高行業(yè)獎項二等獎。
　　(2)獲得省級科學(xué)技術(shù)三等獎、國家級最高行業(yè)獎項三等獎或省級最高行業(yè)獎項最高獎兩項以上。
　　(3)研發(fā)的科技成果轉(zhuǎn)化取得利稅500萬元以上。
　　(4)主持完成省級科技計劃項目(基金)及省級重點工程項目。
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